[罗戈导读]罗戈网免费为物流供应链企业发布招聘、招标信息，有需求可联系小助理微信：logclubzhuli02
盒马是阿里巴巴集团旗下，以数据和技术驱动的新零售平台。可为消费者提供最快30分钟极速送达 的智能购物体验。以鲜活海产和新鲜蔬果为主打， 开创了“不卖隔夜菜”的盒马日日鲜系列。 希望为消费者打造社区化的一站式新零售体验中心，用科技和人情味带给人们“鲜美生活”。
职位描述
1、门店物流体系、物流团队的搭建与日常营运管理工作，支撑业务发展，及时处理各类重大突发事件；
2、负责仓储现场运营管理，包括生鲜类非标品和标品的收货、拣货、打包、配送、盘点、退货等操作；
3、制定和改进物流体系的规范与制度，梳理并建立标准化作业流程，并监督执行；
4、建立门店质控体系，完善数据报表，对仓库内各组别KPI进行月度、年度评核和原因分析，寻找提升服务质量的方案；
5、与物流各环节相关部门联系，跟踪和处理各类运作异常状况，并提出改善方案；
6、负责物流部员工的招聘、绩效评核，确保全职与兼职员工配置合理，使员工保持在稳定的工作状态。
7、配合门店店长日常工作，完成其交给的任务。
职位要求
1、物流或管理类相关专业优先考虑；5年以上电商相关物流工作经验，5年以上团队搭建与管理经验；
2、拥有B2C行业仓配中心管理经验，熟悉电商模式下分拣中心，物流配送的作业流程，具备生鲜类操作经验的优先考虑；
3、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，以及强大的执行推进能力；
4、责任心强，专注细节，勇于持续改善并寻求更好解决方法；
5、熟悉使用各类电脑办公软件。
投递链接
仓经理-武汉
职位描述
1.负责各项运营指标的分析、拆解、落实及达成；
2.各项规章、制度、标准的落实执行及跟进反馈；
3.结合仓库运营实际，对仓库各项流程、布局、系统等提出优化改进方案；
4.针对收货、加工、生鲜分级、催熟、B2B越库、B2C拣货、B2C包装、发货等环节日常运营监控，并根据作业数据报表发现作业环节问题及问题预防；对优势处能够总结沉淀经验及方法论，对不足能够制定改善办法；
5.执行加工中心周、月、年盘点工作部署及落实；对于库龄周转问题监控和预警；
6.负责加工中心收货、加工、生鲜分级、催熟、B2B越库、B2C拣货、B2C包装、发货等操作环节流程及标准SOP和管理规范落地执行；
7.仓库人员的统筹管理，帮助员工成长，建立高效团队；
8.团队氛围的打造，盒马价值观的宣导传播；
9.突发事件的应对处理；保障加工中心运营平稳、安全；
职位要求
1.学历大专及以上，仓库运营管理、经营管理相关从业经验3年以上；
2.执行力强，和分析能力强；
3.沟通能力及推动能力强;
4.踏实肯学，踏实可靠、诚实正派、责任心强、能吃苦耐劳；
5.熟悉生鲜商品仓库运营管理需求；
投递链接
职位描述
仓经助理岗位JD：
业务类：
①管控部门成本、人效、到店及时率、出品差异率、问单率、且品率，如未达标准及时分析并调整整改；
②对每月的员工排班、打卡准确率工作负责，异常原因分析并监督整改；
③现场6S管理、安全消防、安全作业培训监督＆管理，实现工伤事故和商品损坏事故0发生；
④进行风险类事件预判，规避团队组织、个人、业务方面风险，并及时处理各类重大突发事件；
管理类：
①负责部门现场管理流程及作业标准的优化，提升作业效率；
②组织执行部门作业要求，监管与控制现场，有效控制运营成本；
③跨部门工作协调，做到部门之间有效沟通并及时修正问题点，搭建各部门的良好平台构建有效的工作效率；
④主持部门日常工作，制定部门工作计划及目标并及时进行结果验收，未达标及时分析原因并整改；
⑤对部门人员进行管理，根据业务变化，及时调整人员岗位及作业流程，以及针对性进行业务培训；
⑥对部门人员进行绩效打分，实现团队过程管理可视化；
职位要求
1.学历大专及以上，仓库运营管理、经营管理相关从业经验3年以上；
2.执行力强，和分析能力强；
3.沟通能力及推动能力强;
4.踏实肯学，踏实可靠、诚实正派、责任心强、能吃苦耐劳；
5.熟悉生鲜商品仓库运营管理需求；
投递链接
职位描述
1、熟知2B、2C不同类型的仓储物流操作环节及成本结构，分析物流成本结构、影响因素及原因，定期出具成本分析报告，并根据业务特征提出成本改善建议； 2、监控物流合同、价格、成本数据准确，确保物流费用与财务费用的一致性； 3、根据业务需要完成项目性物流成本核算，可以依据不同条件给出最优的成本建议，供项目决策参考； 4、参与制定物流策略，物流供应商价格谈判，策略实施； 5、根据公司规划，设计高效低成本的运营模型，建立健全运营体系各项规则制定，推动仓储运营体系管理的进步。 6、建立健全运营体系的各项作业流程，推动仓储运营体系管理的持续提升。
职位要求
1、5年以上物流行业工作经验，了解仓储域业务、对财务数据熟悉。 2、至少3年物流域经营分析经验，具备物流仓储域成本分析方法论 3、本科以上学历 4、具备多部门沟通协调能力，逻辑思维能力，表达呈现能力 5、具备数据处理能力：sql、excel、python任一种工具
投递链接
职位描述
1、门店物流体系、物流团队的搭建与日常营运管理工作，支撑业务发展，及时处理各类重大突发事件； 2、负责仓储、配送的现场运营管理，包括生鲜类非标品和标品的收货、拣货、打包、配送、盘点、退货等操作； 3、制定和改进物流体系的规范与制度，梳理并建立标准化作业流程，并监督执行； 4、建立门店质控体系，完善数据报表，对仓库内各组别KPI进行月度、年度评核和原因分析，寻找提升服务质量的方案； 5、与物流各环节相关部门联系，跟踪和处理各类运作异常状况，并提出改善方案； 6、负责物流部员工的招聘、绩效评核，确保全职与兼职员工配置合理，使员工保持在稳定而高效的工作状态。 7、配合门店店长日常工作，完成其交给的任务。
职位要求
1、大专以上学历，物流或管理类相关专业优先考虑；5年以上电商相关物流工作经验，5年以上团队搭建与管理经验； 2、拥有B2C行业仓配中心管理经验，熟悉电商模式下分拣中心，物流配送的作业流程，具备生鲜类操作经验的优先考虑； 3、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，以及强大的执行推进能力； 4、责任心强，专注细节，勇于持续改善并寻求更好解决方法； 5、熟悉使用各类电脑办公软件。
投递链接
苏州/无锡/南通
北京
职位描述
1、门店物流体系、物流团队的搭建与日常营运管理工作，支撑业务发展，及时处理各类重大突发事件； 2、负责仓储、配送的现场运营管理，包括生鲜类非标品和标品的收货、拣货、打包、配送、盘点、退货等操作； 3、制定和改进物流体系的规范与制度，梳理并建立标准化作业流程，并监督执行； 4、建立门店质控体系，完善数据报表，对仓库内各组别KPI进行月度、年度评核和原因分析，寻找提升服务质量的方案； 5、与物流各环节相关部门联系，跟踪和处理各类运作异常状况，并提出改善方案； 6、负责物流部员工的招聘、绩效评核，确保全职与兼职员工配置合理，使员工保持在稳定而高效的工作状态。 7、配合门店店长日常工作，完成其交给的任务。
职位要求
1、大专以上学历，物流或管理类相关专业优先考虑；5年以上电商相关物流工作经验，5年以上团队搭建与管理经验； 2、拥有B2C行业仓配中心管理经验，熟悉电商模式下分拣中心，物流配送的作业流程，具备生鲜类操作经验的优先考虑； 3、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，以及强大的执行推进能力； 4、责任心强，专注细节，勇于持续改善并寻求更好解决方法； 5、熟悉使用各类电脑办公软件。
投递链接
【国企】中建六局2025届校园招聘物流管理
10064 阅读
【国企】国家电力2025届秋招物流管理
6952 阅读
招贤纳新丨美通招聘这些岗位人才
6825 阅读招聘 | 唯品会物流中心2025届校园招聘
6051 阅读千亚国际物流2025年校园招聘
5381 阅读淘天物流部社招物流解决方案，物流体验产品，商务采购，商业数据分析，规则管理-杭州
4674 阅读【国企】中建八局华北公司2025届校园招聘物资管理岗
4416 阅读蓝月亮2025届校园招聘正式启动
4355 阅读爱玛科技集团2025届全球校招正式启动！
4279 阅读广西现代物流集团2024年下半年社会招聘、校园公开招聘公告
4179 阅读
粤公网安备 44030402005698号
